To forum używa ciasteczek.
To forum używa ciasteczek do przechowywania informacji o Twoim zalogowaniu jeśli jesteś zarejestrowanym użytkownikiem, albo o ostatniej wizycie jeśli nie jesteś. Ciasteczka są małymi plikami tekstowymi przechowywanymi na Twoim komputerze; ciasteczka ustawiane przez to forum mogą być wykorzystywane wyłącznie przez nie i nie stanowią zagrożenia bezpieczeństwa. Ciasteczka na tym forum śledzą również przeczytane przez Ciebie tematy i kiedy ostatnio je odwiedzałeś/odwiedzałaś. Proszę, potwierdź czy chcesz pozwolić na przechowywanie ciasteczek.

Niezależnie od Twojego wyboru, na Twoim komputerze zostanie ustawione ciasteczko aby nie wyświetlać Ci ponownie tego pytania. Będziesz mógł/mogła zmienić swój wybór w dowolnym momencie używając linka w stopce strony.

Ocena wątku:
  • 0 głosów - średnia: 0
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
Etyka pracy
#21
lumberjack napisał(a): Płacenie za czas, od godziny, jest debilizmem (wyjątek - ochroniarz) i nigdy tego nie zrozumiem. Najlepszym rozwiązaniem jest praca na akord; z metra; za sztukę; za projekt etc. - zleceniodawcy nie obchodzi wtedy czy będziesz daną rzecz robiła 1h czy pół dnia czy tydzień. Po prostu - nie zrobisz, to nie zarobisz. Nikt nie będzie wtedy stał nad tobą i patrzył czy pracujesz czy dłubiesz w nosie, bo nie będzie takiej potrzeby.
To zależy od rodzaju pracy. Jeśli to taka praca, w której każdy robi niezależnie od innych i nie oczekuje się żadnej zespołowej współpracy, to owszem - ale wtedy sensowniej jest mówić o podwykonawcach, a nie pracownikach. Podwykonawcy robią jakieś zlecenie i płaci im się za efekt, niezależnie od tego ile czasu na jego osiągnięcie poświęcą.

Co innego jednak, jeśli oczekuje się jakiejś współpracy w zespole. System akordowy ją niszczy. Na płace trzeba mieć jakiś ustalony budżet, a jeśli będziemy go rozdzielać według zasług, to każdy pracownik łatwo zauważy, że tym więcej zarobi, im... gorzej jego koledzy będą pracować. To motywuje wręcz do sabotażu, a nawet jeśli tego unikniemy (wzmacniając kontrolę, co oczywiście generuje koszty) to wyeliminuje jakąkolwiek pomoc w zespole. Uniemożliwi szkolenie nowych, bo w interesie każdego pracownika będzie to, żeby jego koledzy nic nie umieli. Przy dużej mobilności i rotacji pracowników - a to dzisiaj raczej norma - to rozwali każdą firmę.

Toteż nie jest przypadkiem ani powszechną głupotą, że taki system stosuje się rzadko. Najczęściej jest system mieszany w różnych proporcjach - stała płaca za bycie w pracy i premia za wyniki. Im większa niezależność pracowników od całości zespołu, tym większa w stosunku do podstawy powinna być potencjalna premia.
Odpowiedz


Wiadomości w tym wątku
Etyka pracy - przez towarzyski.pelikan - 19.05.2019, 21:57
RE: Etyka pracy - przez znaLezczyni - 22.05.2019, 12:13
RE: Etyka pracy - przez towarzyski.pelikan - 22.05.2019, 13:01
RE: Etyka pracy - przez ZaKotem - 26.05.2019, 11:43
RE: Etyka pracy - przez Rodica - 22.05.2019, 12:48
RE: Etyka pracy - przez cobras - 22.05.2019, 13:13
RE: Etyka pracy - przez znaLezczyni - 22.05.2019, 13:37
RE: Etyka pracy - przez Lampart - 22.05.2019, 17:11
RE: Etyka pracy - przez towarzyski.pelikan - 22.05.2019, 19:11
RE: Etyka pracy - przez lumberjack - 22.05.2019, 22:40
RE: Etyka pracy - przez znaLezczyni - 23.05.2019, 09:50
RE: Etyka pracy - przez Iselin - 23.05.2019, 11:44
RE: Etyka pracy - przez towarzyski.pelikan - 23.05.2019, 14:29
RE: Etyka pracy - przez Adam M. - 23.05.2019, 16:37
RE: Etyka pracy - przez towarzyski.pelikan - 23.05.2019, 17:39
RE: Etyka pracy - przez Lampart - 23.05.2019, 16:53
RE: Etyka pracy - przez Rodica - 23.05.2019, 17:53
RE: Etyka pracy - przez Lampart - 23.05.2019, 18:49
RE: Etyka pracy - przez Rodica - 23.05.2019, 19:42
RE: Etyka pracy - przez Lampart - 23.05.2019, 19:47
RE: Etyka pracy - przez Rodica - 23.05.2019, 22:02
RE: Etyka pracy - przez towarzyski.pelikan - 23.05.2019, 22:22
RE: Etyka pracy - przez Lampart - 23.05.2019, 23:37
RE: Etyka pracy - przez lumberjack - 23.05.2019, 23:42
RE: Etyka pracy - przez znaLezczyni - 24.05.2019, 11:10
RE: Etyka pracy - przez Iselin - 24.05.2019, 22:02
RE: Etyka pracy - przez lumberjack - 24.05.2019, 22:35
RE: Filozofizm - śmierć przez zadyskutowanie - przez ZaKotem - 22.05.2019, 07:26

Skocz do:


Użytkownicy przeglądający ten wątek: 1 gości